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Für unsere GraftTherme suchen wir engagierte, kundenorientierte und freundliche Mitarbeiter, die dazu beitragen, unseren Gästen den besten Service zu bieten. Verstärken Sie unser Team auf den nachfolgenden Stellen.

Wir bieten Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine spannende Perspektive in einem tollen Team.

Den jeweiligen Ansprechpartner finden Sie in den Stellenangeboten.

Aktuelle Stellenangebote

Fachangestellte/r für Bäderbetriebe / Rettungsschwimmer/in

(in Vollzeit, gerne auch Quereinsteiger/innen)

Für unsere GraftTherme suchen wir engagierte, kundenorientierte und freundliche Mitarbeiter, die dazu beitragen, unseren Gästen den besten Service zu bieten.

Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie mindestens 18 Jahre alt sind, gerne im Team arbeiten sowie die Bereitschaft zu Wechselschichten und Wochenendarbeit haben. Für Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit erhalten Sie Zuschläge.

Richten Sie Ihre Bewerbung einfach an die rechts stehende Adresse. Ihre Ansprechpartnerin ist Melanie Riedel.

Auszubildende/r zum/zur Fachangestellten für Bäderbetriebe 2019

Wir suchen zum 1. August 2019 Auszubildende zum Fachangestellten für Bäderbetriebe. Weitere Informationen finden Sie hier: http://www.stadtwerkegruppe-del.de/quickmenue/unternehmen/ausbildung.html 

Kursleiter/in für Aqua-Kurse

(in Teilzeit, auf 450-Euro-Basis oder Honorar-Basis)

Sie passen perfekt zu uns, wenn Sie gerne eigenverantwortlich und mit Begeisterung Aqua-Kurse leiten, bereits Erfahrung darin vorweisen können und unseren Gästen ein/e freundliche/r und kompetente/r Ansprechpartner/in sind.

Richten Sie Ihre Bewerbung einfach an die rechts stehende Adresse. Ihre Ansprechpartnerin ist Melanie Riedel.

Bewerben Sie sich bei uns

BAD Bäderbetriebsgesellschaft mbH
Personalwesen
Postfach 1117
27731 Delmenhorst
Telefon 04221 1276-2120
bewerbung@stadtwerkegruppe-del.de

 

Der Schutz Ihrer Privatsphäre ist uns sehr wichtig.
Bezüglich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten verweisen wir daher auf unsere Datenschutzerklärung und die Informationspflicht gemäß Artikel 13 und 14 der EU-DSGVO mit den Dokument „Info_EU_DSGVO_Art. 13 14_BAD_Bewerber“, welches hier einsehbar ist.